Durch Ihre Bewerbungsunterlagen können wir uns ein erstes Bild von Ihnen machen. Damit dieses möglichst positiv ausfällt, sollten Sie die folgenden Hinweise beachten:
Ordnen Sie Ihre Unterlagen in einen einfachen Schnellhefter oder eine Klemmmappe ein. Im Sinne des Umweltschutzes sollten Sie die einzelnen Blätter nicht zusätzlich in Prospekthüllen stecken. Gerne können Sie sich auch per E-Mail an azubi@rob-holding.com
Lassen Sie die Unterlagen noch einmal von Ihren Eltern oder Ihren Freunden durchlesen, bevor Sie diese abschicken - eigene Fehler übersieht man oft.
Am besten Sie bewerben sich ein Jahr vor Ausbildungsbeginn direkt nach Erhalt Ihres Jahresschulzeugnisses (vor den Sommerferien!). Spätestens im September sollte Ihre Bewerbung bei uns eingegangen sein.
Wir schauen Ihre Unterlagen aufmerksam durch - und wenn diese gut bei uns "angekommen" sind, gilt es die nächste Hürde zu überspringen, um "im Rennen" zu bleiben. Hierzu laden wir Sie zu einem Auswahltest in unser Unternehmen ein. Wenn Sie diesen Test erfolgreich bestehen, dann sind Sie in der engeren Auswahl. Um Sie dann noch besser kennen zu lernen, laden wir Sie zu einem persönlichen Gespräch zu uns ein.